罗平烺私下聚餐的处理方式尚未有明确的公开信息，以下为你提供一般处理方式作为参考：
处理方式：
一、了解具体情况
对于罗平烺私下聚餐的情况，首先需要了解具体的事实，包括聚餐的地点、参与人员、聚餐的目的以及是否违反了相关的规定或纪律。
二、依据相关规定进行处理
如果罗平烺的私下聚餐涉及到违反公司规定、纪律或者法律法规的情况，那么应该依据相应的规定进行处理。可能包括口头警告、书面警告、罚款、通报批评等措施。
三、重视内部沟通与教育
无论处理结果如何，都应该重视内部沟通与教育。与罗平烺进行面对面的沟通，了解他的想法和态度，并告知其行为的严重性。同时，对全体员工进行相关的法律法规和纪律教育，强调遵守规定的重要性，避免类似事件再次发生。
四、关注后续表现
对于罗平烺的私下聚餐处理完毕后，还需要关注其后续表现。如果罗平烺能够认识到自己的错误并积极改正，那么可以给予适当的鼓励和支持。如果再次出现类似问题，则需要更加严格地处理。
以上内容仅供参考，关于罗平烺私下聚餐的具体处理方式可能因实际情况的不同而有所差异。希望以上回答能够对你有所帮助。
