法律分析：1. 通常情况下，财务负责人应由会计而非出纳担任，因为出纳仅负责资金收付，对财务核算了解不足。2. 老板可能让你担任财务负责人是因为代账会计不愿意承担此职责，可能是出于对风险的规避。这可能是由于代账费较低，利益与责任不对等，或者公司存在纳税申报和经营活动的风险。3. 如果你打算拒绝担任财务负责人，可以向老板说明：财务负责人应由会计担任，而你对财务工作并不了解。若你挂名，税务机关可能会怀疑公司财务和纳税申报的规范性。此外，作为财务负责人同时负责资金收支和审核工作，这与《会计法》不符。4. 如果你对财务知识有一定了解，不想失去工作，可以提出担任财务负责人，并承担会计核算和纳税申报等工作，同时建议公司内部找人兼职出纳。这样不仅有助于你转岗提升专业能力，也有利于保障公司的财税合规。法律依据：- 《中华人民共和国公司法》第十七条：公司必须保护员工的合法权益，与员工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产。公司应加强员工职业教育和培训，提高素质。- 第十八条：公司员工可依法组织工会，维护员工权益。公司应支持工会活动，工会可代表员工就工资、工时、福利、保险和劳动安全等问题与公司签订集体合同。公司应通过职工代表大会或其他形式实行民主管理，听取员工意见。
