倪顺义事件的起因源于他试图提前退休未果的不满。他多次前往深圳市社保局，试图凭借自己从事的机修车间工作，申请特殊工种的55岁退休，但因资质不符而被拒绝。2009年2月10日，他在福田区社保分局提出申请，但经审查，他的工作并不属于特殊工种，不符合相关规定。对此，倪顺义采取了行政复议和法律诉讼的方式，但最终都未能改变社保局的决定。他声称，连续的挫败使他感到失望，并开始进行信访活动，然而，社保局表示他们曾试图解释相关政策，但倪顺义坚持己见，认为自己受到冷遇。
倪顺义的工作是机修车间的车工，而非铀金属机械加工，他的工作内容并不涉及核原料，只是对一般机械进行修理。社保局严格按照国家的法规政策和行政程序处理他的申请，根据核工业部的规定，机修车间的车工并不列为特殊工种。倪顺义提供的《核工业部企业工资改革套改、升级职工审批表》中明确表明了他的工作单位为机修车间，但这并不符合特殊工种提前退休的条件。因此，社保局在行政复议和法院裁决中都支持了他们的判断，认为驳回倪顺义的申请是有依据的。
对于倪顺义关于遭受冷遇的指控，社保局表示他们曾试图与他沟通解释，但他似乎并未理解和接受，坚持认为自己受到了不公对待。这表明，双方在理解与执行政策上的分歧是导致冲突的关键因素。
深圳失业男子倪顺义，因申请提前退休未被接受，后在行政复议和法院诉讼均失败的情况下心生怨恨，对深圳市社保局人员行凶报复。该事件的发生，虽然跟倪顺义的家庭状况、个人性格有关，但也反映出我们社会管理机制不完善存在亟需改进的地方。
