心术杜丰生被调走的原因主要有以下几点：
行为举止引起争议：杜丰生在医院中的行为过于自信，有时甚至显得傲慢，这导致他与同事之间的关系紧张。医生是一个需要高度团队合作的职业，而杜丰生的个人主义倾向使得他难以与团队成员有效沟通和协作。
影响工作效率和团队氛围：杜丰生的孤立行为不仅影响了他的个人工作效率，还对整个医疗团队的工作氛围造成了负面影响，阻碍了团队的和谐与进步。
决策备受争议：在处理复杂病例时，杜丰生往往过于冒进，追求高风险的治疗方案，而忽视了患者的安全和利益。这种冒险精神让患者和家属感到不安，也引发了同事们的担忧和不满。
综上所述，杜丰生因在医院内部的行为和决策引起广泛争议和不满，为了维护医院的和谐氛围和患者的利益，医院管理层决定将他调离原岗位。
