监事会由7名监事组成，其中股东大会选举4名股东监事，员工代表大会推举3名职工监事。
监事每届任期三年，可连选连任。
设监事会主席1名，负责召集和主持会议；主席无法履职时，指定1名监事代行职权。
财务与报告监督：审核董事会编制的定期报告并提出书面意见，检查公司财务。
人员行为监督：监督董事、高级管理人员职务行为，对违规者提出罢免建议；要求损害公司利益者纠正行为。
会议召集权：提议召开临时股东大会，或在董事会不履职时召集和主持股东大会。
提案与质询权：向股东大会提出提案，列席董事会会议并质询或建议。
诉讼权：依照《公司法》第一百五十一条对董事、高级管理人员提起诉讼。
调查权：发现经营异常时可调查，必要时聘请专业机构协助，费用由公司承担。
其他职权：履行公司章程或股东大会授予的其他职责。
定期会议：每六个月召开一次，由监事会主席召集和主持。
临时会议：在以下情形之一发生时，十个工作日内召开：
监事会主席认为必要时；
三分之一以上监事联名提议；
股东大会、董事会通过违法违规决议；
董事或高管行为可能造成重大损害或恶劣影响；
公司或相关人员被股东起诉；
公司或相关人员受监管处罚或公开谴责；
证券监管部门要求召开；
公司章程规定的其他情形。
定期会议通知需在召开十日前以书面、传真、电子邮件等方式送达全体监事。
临时会议通知至少在召开三日前送达，方式同上。
通知内容需包括会议日期、地点、期限、事由、议题及发出通知日期。
议案以书面形式提交监事会主席。
主席收到后5个工作日内审查，分情况处理：
形式和内容符合要求的，通知提案人受理并准备提交会议审议；
表达不清的，发回提案人重新作出；
不属于监事会职权范围的，建议提案人向其他机构提出。
会议需全体监事二分之一以上出席方可举行。
监事因故不能出席可书面委托其他监事代为出席，委托书需载明授权范围。
表决实行一人一票，以举手或书面投票方式进行。
决议需经全体监事过半数通过。
会议应有记录，出席监事和记录人需签名。
监事可要求在记录上对其发言作说明性记载。
会议记录由董事会秘书保存，保存期限为会议结束后十五年。
本规则自股东大会审议批准之日起实施。
由监事会负责解释。
